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冀東水泥公司全面啟動碳達峰碳中和三年行動

來源:金隅冀東水泥資訊  撰稿人:  發布時間:2022年02月28日 瀏覽:
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會議介紹了“碳達峰碳中和三年行動計劃”目標及實現路徑,成立了碳達峰碳中和領導小組和專項工作組。銅川公司、涿鹿公司、吉林環保公司三家企業作了表態發言。會議邀請國家應對氣候變化戰略研究和國際合作中心、北京綠色交易所等單位的五位專家進行了雙碳政策要求與對策、碳資產管理體系建設等方面的知識培訓。

  2月23日,冀東水泥公司“碳達峰碳中和三年行動計劃”啟動會暨碳達峰碳中和領導小組第一次會議召開。公司領導班子成員,總部各部門負責人,所屬企業相關領導及部門負責人分別在主會場和視頻分會場參會。

  會議介紹了“碳達峰碳中和三年行動計劃”目標及實現路徑,成立了碳達峰碳中和領導小組和專項工作組。銅川公司、涿鹿公司、吉林環保公司三家企業作了表態發言。

  公司黨委書記、董事長孔慶輝在總結講話中深入分析了“雙碳”背景下公司面臨的機遇和挑戰,就扎實推進“碳達峰碳中和三年行動計劃”提出明確要求。

  一是增強系統觀念,積極穩妥推進。要正確認識政策導向和現實條件,處理好發展和減排、整體和局部、短期和中長期的關系,統籌好節能降耗減碳和提質增效的關系,堅持上下“一盤棋”,公司總部在減排梯次、碳資產管理方面發揮統籌指導作用,企業承擔主體責任,科學把握節奏,積極主動作為,將減排舉措落到實處。

  二是抓住主要矛盾,做好試點示范。要抓住關鍵領域,圍繞提高資源能源利用效率、原燃材料替代、發展新能源項目、做好碳資產管理等課題加大攻堅力度。要好抓試點示范,通過培育提升,打造一批技術水平高、創新能力強、競爭優勢大,實現低碳綠色可持續發展的創新型領軍企業。推進智慧都市靜脈產業園建設。采用適宜的技術組合模式,探索打造“零購電”工廠、碳中和工廠、負碳礦山。

  三是堅持創新驅動,提高綠色發展水平。強化科技創新,加快領軍型人才和高水平創新團隊引育,培育一批綠色技術成果轉化示范企業。樹立開放理念,拓展科技創新生態圈,構建資源共享、優勢互補、共同發展的創新合作平臺。堅持以數智化改造為綠色發展賦能,建立雙碳數字化管理平臺,以數字技術改進工藝流程、提高設備運轉效率、提升過程管理的精準性,減少碳排放。

  四是強化組織領導和責任考核。充分發揮黨組織領導作用,為各項工作順利推進提供堅強保證。要建立運轉順暢的工作機制,協調推進“雙碳”工作重大問題。各相關單位要對“碳達峰碳中和三年行動計劃”進行分解,列出碳減排措施清單,切實抓好落實。

  孔慶輝強調,低碳化、智能化、服務化是行業發展趨勢,廣大員工要認清形勢,把握機遇,切實增強責任感、使命感和緊迫感,全面貫徹“四個發展”戰略理念,扎實推進“雙碳”工作,爭當綠色理念的傳播者、節能增效的先行者、低碳生活的踐行者,確?!半p碳”行動目標如期實現,為國家“雙碳”戰略做出積極貢獻。

  會議邀請國家應對氣候變化戰略研究和國際合作中心、北京綠色交易所等單位的五位專家進行了雙碳政策要求與對策、碳資產管理體系建設等方面的知識培訓。

  

責任編輯:單建慶
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